サードウェーブ本社 営業統括本部の募集詳細
注目ポイント
PC専門店『ドスパラ』やWebサイトで販売する「PCパーツ・周辺機器」を海外メーカーから仕入れるのが、海外バイヤーのミッションです!
お仕事情報
▼お任せする業務
・PCパーツや周辺機器の仕入れ
・在庫確認、管理
・価格調整(在庫の状況を見ながら決定)
・海外メーカーや代理店と交渉 など
▼仕入れる商材
CPUやメモリ、液晶モニター、マザーボード、グラフィックボード・ビデオカード、ネットワーク機器…など、
パソコンに関する様々な製品を扱います。
サイズ違いなども含めれば、現在は1人あたり300アイテムを担当しています。
▼仕事のポイント
◎日常的に英語を使います!
海外メーカーからの仕入れを担当するため、やりとりは全て英語です。
メールや電話での対応が中心で、台湾メーカーが主な商談相手となります。
◎毎週仕入れを行ないます!
「商品の選定」→「販売店舗と仕入れ数量を調整」→「販売価格の決定」といった流れで進めていきます。
PCパーツは価格の変動が激しいため、「どの製品が売れているか」「品薄な製品は何か」をチェックし、
毎週コンスタントに仕入れていきます。
◎全店舗の価格調整も担当!
在庫や各店舗の売上、他社の売れ行き、メーカーからの情報などを分析。
その結果をもとに、仕入れた製品の価格もバイヤーが調整します。
価格調整は全店舗共通なので、売上が好調な時には大きな達成感が味わえますよ。
◎販売戦略も考えられます!
例えば、日本未発売のブランドを発掘したり、「独占販売にしましょう」「PRのために広告を出しましょう」といった販売戦略を海外メーカーと企画したり、仕入れや価格交渉だけではなく、どのように販売していくかも考えていけます。
国内メーカーよりも自由度が高いので、様々なアイデアをカタチにしていけるフィールドです。
月給 28万円以上
◆昇給あり
※経験・スキル・前職給与を考慮して決定します。(28万~35万円)
※みなし残業20時間分(37,838円/月~)・食事手当(10,000円)を含む
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※昇給:年1回(10月) 本人の評価に基づき決定
※決算賞与:年2回(4月・10月) 本人の評価および会社業績によって支給
◆支払い方法:月1回
※月末締め当月25日支払い
◆交通費:一部支給
※毎月上限32,200円
◆山手線 秋葉原駅 徒歩 3分
◆日比谷線 秋葉原駅 徒歩 3分
◆つくばエクスプレス 秋葉原駅 徒歩 3分
長期(3ヶ月以上)
9:00~18:00
所定労働時間:8時間/休憩60分
※平均残業時間
月20時間程度
※基本出社。在宅はございません。
週5日 、 1日8時間以上
月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土日祝休み
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必須条件
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■高卒以上
■ビジネスレベルの英語力(TOEIC700点以上、または英語を使った職務経験者)
■PCの基礎スキル(Excelでの関数/SUM、IF、VLOOKUPができるレベル)
■「仕入れのお仕事がしたい」というご意向のある方
☆いま在籍しているバイヤーのほとんどが未経験スタート。
必要な知識は入社後に身に付けていけますので、チャレンジお待ちしております。
- 高校卒業以上
- 語学活用
- PC活用
- すぐ働ける
- 社保完備
- 社員割引あり
- 駅から5分以内
- 交通費支給
- 昇給あり
■社会保険完備(労災保険/雇用保険/厚生年金/健康保険)
■社宅制度有
■退職金制度有(ファントムストック型退職金)
■互助会拠出金補助費1,000円(従業員互助会は全員加入であり、加入費の補助を行う)
■深夜労働手当
■休日出勤手当
■役職手当
■出張手当
■社員紹介手当
■社員割引販売
■食事補助
■転勤補助
■健保保養施設利用
■定期健康診断
■401K(確定拠出年金)
■人間ドッグ
■予防接種
■プログラミング教育必修化支援
■クラブ活動支援
■忘年会・新年会・暑気払いの補助
■バースデイ特典(提携飲食店の無料招待)
★年間休日
126日
★休日・休暇
■完全週休2日制(土日)
■祝日休み
■年末年始休日
■夏季休日
■特別休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■生理休暇
■育児休暇
■介護休暇
■有給休暇(入社6カ月後より初年度10日付与)
応募情報
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①書類選考
②一次面接(対面面接)、適性検査(Web受検)
③二次面接(対面面接)
④内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
※応募~内定までは3週間程度を予定しています。
※入社日は、原則的に毎月1日または16日です。